Sedm z deseti matek malých dětí si myslí, že hlavní překážkou hladkého návratu do práce po rodičovské je nemožnost mít zkrácený úvazek. Dvě pětiny uvedly, že se po rodičovském volnu do původního zaměstnání nevrátily...
Návrat do zaměstnání po skončení rodičovské dovolené může pro rodiče znamenat jak velké těšení, tak řadu stresových momentů. Zákoník práce poskytuje vracejícím se zaměstnancům a zaměstnankyním pečujícím o malé děti...
Senát vrátil novelu zákoníku práce poslancům. Chce totiž pružnější pravidla pro dohody o provedení práce a také, aby zákoník platil od ledna příštího roku. Senátoři se přeli i kvůli možnosti přesčasů ve zdravotnictví a o...
Změnu zákoníku práce schválili poslanci. Nárok na kratší úvazek, práci na dálku či jiné uspořádání pracovní doby získají lidé s dětmi do 9 let či pečující o blízké. Těhotným ženám či rodičům dětí do jednoho roku...
Ne všichni pracujeme na tzv. plný úvazek. Z různých důvodů proto jak zaměstnanci, tak zaměstnavatelé často preferují zaměstnávání na kratší úvazky (poloviční, čtvrtinové apod.). Jak je to však u těchto úvazků s výkonem...