Nový zákoník práce: Dovolená na hodiny a sdílené místo
Od 1. ledna platí několik novinek v zákoníku práce. Nejvýraznější změnou je počítání dovolené. Nově si v zaměstnání nebudete brát volné dny, ale hodiny. Přinášíme přehled nejdůležitějších změn.
Nejčastější tagy
Dnes nejčtenější
Článek
Podobné články
-
Extra dovolená i více práv odborům. Nový zákoník práce děsí firmy
Z novely zákoníku práce, kterou projednává Sněmovna, se stává neřízená střela. Své pozměňovací návrhy do něj načítají poslanci zleva i zprava - jedni chtějí pět týdnů dovolené místo čtyř a pravomoc odborů zastavit... -
Nový zákoník práce pohřbívá home office. Piráti poslali otevřený dopis ministryni
- doma
- dopis
- home
- ministerstvo
- ministerstvo práce
- nový
- office
- poprvé
- práce
- pravidla
- zákoník
- zákoník práce
Už od dubna by měl platit nový zákoník práce, který má poprvé stanovit pravidla pro home office neboli práci doma. Ministerstvo práce a sociálních věcí chce více chránit práva a bezpečnost zaměstnanců. -
KOMENTÁŘ: Sdílené pracovní místo může být úspěšné, záleží jen na vás
V připravované novele zákoníku práce je sdílené pracovní místo zcela novým pojmem. Některé firmy jej ale již v praxi provozují. Jaké výhody či nevýhody zaměstnancům přináší, nad tím se ve svém komentáři zamýšlí ředitel... -
Pavel podepsal kontroverzní dobrovolné přesčasy pro doktory. Zákoník upravuje i práci z domova
Zákoník práce zavede spornou možnost další přesčasové práce ve zdravotnictví. Přesnější vymezení, a tím předvídatelnost, získají práce na dohody. Zaměstnavatelé navíc budou moci dávat paušální náhradu nákladů lidem,... -
Nemocnice ve velkém porušovaly zákoník práce
V sedmi českých nemocnicích prokázali inspektoři práce, že se porušoval zákoník práce, tedy že se nedodržovaly přesčasy, chybovalo se v poskytování volna nebo lékaři neměli vše proplaceno. -
Dovolená, minimální mzda i zkušební doba. Co změnil zákoník práce
Novela Zákoníku práce byla dlouho diskutovaná. Ačkoli se její účinnost předpokládala od září či od října, na konci července ji podepsal prezident a vstoupila v účinnost již od 1. srpna. Jaké zásadní změny přináší,... -
Dohnal: Trh práce zamrzl? Změňme zákoník, pusťme k nám cizince a privatizujme
Každá situace, jakkoliv se zdá složitá, je příležitostí najít na ní výhody či příležitosti. Současný stav na trhu práce je tak vhodnou dobou změnit zákoník práce, „oslabit“ pozici zaměstnanců či zavést školné na... -
I 30 hodin bez odpočinku. Zákoník práce se v Motole nedodržoval
Inspektorát práce provedl kontrolu v pražské Fakultní nemocnici Motol a zjistil, že se tam nedodržoval zákoník práce. Zaměstnanci pracovali nepřetržitě i přes 30 hodin a někteří neměli přesčasy ani kompletně hrazené. -
Zákoník práce je zkostnatělý. Vláda musí reagovat, vyzývá Sehnal
Vláda by měla uvolnit ruce zaměstnavatelům a vrátit zákoník práce do vyvážené polohy. Navrhuje to předseda Aliance pro budoucnost Pavel Sehnal, podle něhož je část lidí na trhu práce blokována a jiní zaměstnavatelé naopak lidi... -
Prokšanová (KSČM): Zákoník práce jako trhací kalendář
Zákoník práce je zárukou naplňování našich práv, protože ve vztahu zaměstnanec-zaměstnavatel taháme my, pracující, za ten kratší konec. A v tomto pro nás zásadním dokumentu teď chce pravicová Fialova vláda dělat další... -
Česká pošta dodržuje zákoník práce
Česká pošta beze zbytku respektuje zákoník práce a pravidla bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. K přetěžování zaměstnankyň či zaměstnanců v žádném případě nedochází. Na základě prováděných šetření v... -
Dovolená je už spravedlivější. Začaly platit novinky zákoníku práce
Jedno místo pro více zaměstnanců, placené volno pro táborníky a dovolená bez zkratek. Od ledna 2021 začaly platit i další novinky zákoníku práce. -
Ministryně Maláčová: Mám pro vás novinku - sdílené pracovní místo
Komentář na facebookovém profilu ke sdílené zaměstnanosti -
Drahý home office i pochvala za smlouvy e-mailem. Experti hodnotí nový zákoník práce
Aktuálně.cz oslovilo odborníky z oblasti personalistiky a práva s tím, co se v novele zákoníku práce podle nich povedlo a kde naopak vidí problém. -
Skopeček: Zaměstnavatelé musejí obcházet zákoník práce. Výpověď bez udání důvodu by to vyřešila
Český zákoník práce je složitý a nutí zaměstnavatele, aby ho obcházeli. Už proto je nutná jeho změna včetně případného zavedení výpovědi bez udání důvodu, domnívá se místopředseda Poslanecké sněmovny Jan Skopeček (ODS)... -
Ministryně Maláčová: První koncepční změna zákoníku práce za osm let
Spravedlivější výpočet dovolené nebo sdílené pracovní místo. To jsou některé ze změn, které obsahuje novela zákoníku práce z dílny MPSV. -
Umíte se z dovolené vrátit fit? Otestujte se
Pojem dovolená zákoník práce nijak nedefinuje, podle výkladu je to dlouhodobá doba odpočinku poskytovaná zaměstnancům k regeneraci jejich pracovní síly. Jak jste na tom vy? Umíte si užít dovolenou tak, abyste se do práce vrátili fit?... -
Zákoník práce čekají výrazné změny. Čeho se dotknou především?
Zákoník práce dozná po mnoha letech velkých změn, které se dotknou řady oblastí pracovního života. Novela přináší mimo jiné změny v oblasti prací na dohody, bližší úpravu home office nebo rozšíření informační povinnosti... -
Dovolená, nebo social days? Jaké volno si vzít a co se starou dovolenou
Nestihli jste si vybrat letošní dovolenou? Podmínky pro její čerpání, převedení či proplacení přesně určuje zákoník práce. Jak to je s dny volna, které poskytuje firma navíc, vysvětluje advokátka Lucie Kalašová.
